Business. People. Tech. Wir unterstützen Ihr Unternehmen bei der Umsetzung datengestützter Analyse- und Planungslösungen für HR und Finance

Fachliches und technisches Know-how verweben wir zu innovativen Datenlösungen, die in einer zunehmend komplexen Welt Menschen dabei unterstützen Klarheit zu schaffen und Prozesse zu gestalten.

ERSTGESPRÄCH BUCHEN

Unser Mehrwert

Business.People.Tech. beschreibt das Portfolio, die Haltung und Expertise von dataLoom. Fachliches Know-how, erprobte Methoden bei Projekten und Veränderungsprozessen und tiefes Technologieverständnis bilden die Erfolgsformel für unsere Projekte: Business x People x Tech! Mit kreativen „out of the box“-Lösungen gehen wir über traditionelle Ansätze hinaus.

Business.

Unser Portfolio verbindet Fachlichkeit und Technologie, um maßgeschneiderte Daten- und Analytics-Lösungen zu entwickeln.

Wir unterstützen das CFO Office bei der Gewinnung datengestützter Einblicke und der Transformation von Finanzsteuerungsprozessen durch analytische Tools.

Im HR Office gestalten wir umfassende Analytics und Planning Roadmaps und unterstützen bei der Entwicklung neuer Entscheidungsprozesse entlang des Employee Lifecycles.

Neben den Schwerpunkten Finance und HR nutzen wir unsere technologische Exzellenz auch in anderen Fachbereichen, meist in Kooperation mit Partnern oder zur Umsetzung spezifischer Kundenanforderungen.

People.

Unsere Daten und Analytics Projekte sind stets ganzheitlich, integriert über die Disziplinen Business, People und Tech.

Wir setzen auf Zuverlässigkeit und Transparenz durch objektiv messbare Zielkriterien und präzise Ergebnisse.

Vertrauen ist für uns entscheidend, daher legen wir großen Wert auf enge Zusammenarbeit und Kommunikation.

Unser Veränderungsbegleitung beginnt damit sie verständlich zu erklären und Identifikation zu erzeugen. Im Zuge der Entwicklung von Fähigkeiten wird dann das Vertrauen in die neue Vorgehensweise entwickelt. Abschließend gilt es Überzeugung zu schaffen und die Veränder-ungen zu stabilisieren sowie die Projektergebnisse fest zu verankern und Anerkennung für die Projektleistung zu erzeugen.

Tech.

Bei dataLoom. legen wir großen Wert auf Stabilität, Sicherheit, Expertise und Begeisterung in der Zusammenarbeit. Durch kontinuierliche Weiterbildung und ein stetiges Streben nach Innovation bleiben wir am Puls der Zeit und realisieren effiziente sowie nachhaltige Lösungen.

Unsere Leidenschaft und kreative Energie treiben uns an, gemeinsam mit unseren Kunden zukunftsweisende Ergebnisse zu erzielen. Wir nutzen die alle Tools der SAP Business Data Cloud®(SAP BDC), die uns mit leistungsstarken Lösungen für Datenmanagement (SAP BW® und SAP Datasphere®, Analysen (SAP Analytics Cloud®)und Prozessintegration unterstützt. Damit schaffen wir eine solide Basis, um datengetriebene Entscheidungen zu treffen, Geschäftsprozesse nachhaltig zu optimieren und langfristig strategischen Mehrwert zu erzielen.

Dank unserer langjährigen Technologie-Erfahrung sind wir in der Lage, maßgeschneiderte und funktionierende Lösungen für komplexe Herausforderungen zu entwickeln, die praxisnah und nutzenstiftend sind.

Unser Management Team

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Geschäftsführer

Nhu Cuong Ngo

Cuong startete seine berufliche Reise im Jahr 2008 nach dem Informatikstudium am KIT bei einer IT-Beratung. Getrieben von seiner Begeisterung für Business Intelligence, schloss er sich 2010 einer BI Beratung in der Rolle eines Consultants an. Durch seine hohe Expertise konnte er sich schrittweise zum Business Unit Manager entwickeln und führte den Bereich mit Christine.

Bei dataLoom. ist Cuong verantwortlich für die Themen CFO Planning & Analytics, insbesondere mit den Möglichkeiten der SAP Business Data Cloud®. Sein tiefes Know-how, machen ihn zu einem gefragten Sparringspartner für Kunden aus allen Branchen.

Geschäftsführerin

Christine Balzer

Ihre Beraterkarriere begann 2009 nach 7 Jahren als Personalreferentin und BI Inhouse Consultant. In den letzten 15 Jahren baute sie große, technologieübergreifende Entwicklungs-teams auf und war im Key Account Management tätig. Zudem verantwortete sie den Aufbau einer Business Unit sowie Business Consulting und Solution Design für People Analytics.

Bei dataLoom. ist Christine für HR Planning & Analytics, die Qualitätssicherung in Projekten und die Personalentwicklung im Consulting verantwortlich. Darüber hinaus engagiert sie sich aktiv in verschiedenen Netzwerken und trägt zur Weiterentwicklung ihrer Fachgebiete bei.

Geschäftsführer

Jörg Singer

Jörg verfügt über mehr als 20 Jahre Erfahrung im Bereich Data und Analytics, in denen er zahlreiche Kunden & Projekte mit umfassender Ergebnisverantwortung erfolgreich geleitet hat. Er bringt die Erfahrung mit, ein führendes Beratungsunternehmen von 20 auf 600 Mitarbeitende nachhaltig auszubauen, und hat diesen Prozess zuletzt als Partner und Mitglied der Geschäftsleitung maßgeblich mitgestaltet.

Bei dataLoom. ist Jörg verantwortlich für den Bereich Adoption und Experience sowie das Partnermanagement. Er bringt zudem fundierte Expertise im Change Management

sowie in der erfolgreichen Umsetzung von Transformationsprozessen mit.

Unsere Partner

SAP
Exklusiver
Technologiepartner

Als SAP-Partner nutzt dataLoom die SAP Analytics Cloud®, SAP Datasphere® und SAP BW®, um Entscheidungen und Planungsprozesse zu optimieren.

Gemeinsam ermöglichen wir Unternehmen eine intelligente und effiziente Steuerung.

Horváth
Partner für exzellente Unternehmenssteuerung

Gemeinsam mit Horváth verbindet dataLoom modernste Technologie mit der herausragenden Beratungskompetenz beider Unternehmen. Durch unsere Partnerschaft ermöglichen wir Unternehmen eine effiziente, zukunftssichere Steuerung.

1:1

Vom ersten Tag an haben Sie einen Ansprechpartner aus der Geschäftsführung - ganz ohne Umwege.

42,195

Wir sind Sprint und Marathon. Mit unserer Ausdauer bringen wir Ihr Projekt sicher ins Ziel - von der ersten bis zur letzten Phase.

3x1

Hinter dataLoom. stehen drei erfahrene Köpfe, die seit Jahren ein starkes Team sind und ihre individuelle Stärken in jedes Projekt einbringen

Leistungen

1. HR Planning & Analytics

Wir denken HR! Unsere Mission ist es, HR-Bereiche und Führungskräfte dabei zu unterstützen, datengetriebene Strategien zu entwickeln und Entscheidungsprozesse durch den Einsatz von Analytics und KI zu optimieren. Dabei beginnen wir stets mit der Frage: „Wo stehen Sie gerade und wo drückt Ihr Schuh?“ Dank unserer HR-Steuerungsmodelle und vielfältigen Use Cases können wir gemeinsam schnell eine maßgeschneiderte HR Planning & Analytics-Reise entwickeln. Wir zeigen Ihnen nicht nur, wie diese Reise aussehen sollte, sondern vor allem, wie der konkrete Weg dorthin verläuft – egal, ob Sie noch Ihre Vision entwickeln und das passende Team aufbauen müssen oder die nächste Evolutionsstufe erreichen möchten.

2. CFO Planning & Analytics

Wir denken CFO! Wir befähigen das CFO Office, datengestützte Einblicke zu gewinnen und finanzielle Steuerungsprozesse durch analytische Tools und Technologien zu transformieren. Mit praxiserprobten Best Practices entwickeln wir gemeinsam maßgeschneiderte Lösungen für Forecasting- und Budgetierungsanforderungen. In allen Bedarfen einer integrierten Finanzplanung aus P&L, Balance & Cashflow-Planung oder im Liquiditätsmanagement sowie im Bereich Konsolidierung verfügen wir über Expertise.

3. Adoption & Experience

Veränderungen führen wir zu maximalen Erfolg! Wir unterstützen Sie dabei, Analytics und Planung erfolgreich in Ihrem Unternehmen zu integrieren und die Akzeptanz bei den verschiedenen Stakeholdern zu maximieren. Implizite und explizite Maßnahmen befähigen die Menschen, die Potenziale der Veränderungen voll auszuschöpfen. Unser Fokus liegt darauf, die Nutzererfahrung zu optimieren und sicherzustellen, dass Ihre Mitarbeitenden die neuen Tools und Methoden effektiv nutzen können. So schaffen wir eine Kultur der Datenakzeptanz das Unternehmen fit für die Zukunft macht.

4.Analytics

Wir reizen Werkzeuge optimal aus! Mit unserer Expertise in den Analytics-Lösungen der SAP und insbesondere der SAP Business Data Cloud®, heben wir Ihre HR-Strategien auf das nächste Level. Wir setzen die leistungsstarken Tools optimal ein, um wertvolle Einblicke in Ihre HR/CFO-Daten zu gewinnen. Dabei legen wir besonderen Wert auf die nahtlose Integration in Ihre bestehende Systemlandschaft und die Interaktion mit anderen Unternehmensbereichen. Unser enges Hersteller Netzwerk ermöglicht es uns zudem, zukunftsorientierte Lösungsansätze zu entwickeln, die Ihnen einen schnellen Start ermöglichen und gleichzeitig den Weg für zukünftige Schritte offen halten.